Taufan_nirwana

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang Pemimpin di suatu organisasi, baik yang bersifat proft oriented maupun nonprofit oriented memiliki posisi dominan dalam menentukan maju mundurnya suatu perusahaan. Kinerja yang dihasilkan oleh suatu perusahaan adalah gambaran kepemilikan hasil yang diberikan oleh pemimpin yang mengelola perusahaan tersebut. Para stakeholders telah terbiasa menjadikan kinerja sebagai salah satu ukuran dalam mendukung pengambilan keputusan. Penilaian tersebut dapat dilakukan dengan melihat sisi kinerja keuangan (financial performance) dan kinerja non keuangan (non financial performance). Kinerja keuangan melihat pada laporan keuangan yang dimiliki oleh perusahaan/badan usaha yang bersangkutan dan itu tercermin dari informasi yang diperoleh pada balance sheet (neraca), income statement (laporan laba rugi), dan cash flow statement (laporan arus kas) serta hal-hal lain yang turut mendukung sebagai penguat penilaian financial performance tersebut. Dan kinerja non keuanga...

 BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang Kewirausahaan adalah padanan kata dari enterpreneurship dalam bahasa inggris, unternehmer dalam bahasa Jerman, ondernemen dalam bahasa Belanda. Sedangkan di Indonesia diberi nama kewirausahaan. Kata enterpreneur berasal dari bahasa Prancis yaitu entreprende yang berarti petualang, pengambil resiko, kontraktor, pengusaha (orang yang mengusahakan suatu pekerjaan tertentu), dan pencipta yang menjual hasil ciptaannya. Enterpreneurship adalah suatu kemampuan untuk mengelola sesuatu yang ada dalam diri anda untuk dimanfaatkan dan ditingatkan agar lebih optimal (baik) sehingga bisa meningkatkan taraf hidup dimasa mendatang. Menjadi seorang enterpreneur sudah bukan hal yang ditakuti lagi oleh para lulusan perguruan tinggi karena yang terjadi justru sebaliknya. Menjadi enterpreneur menjadi pilihan hidup yang menantang dan bagi para tamatan perguruan tinggi merupakan ajang pembuktian kepada orang tua, teman, saudara, dan orang lain bahwa mereka bisa su...

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang Berusaha dan berusaha merupakan satu kata yang harus terus-menerus didengungkan dalam diri setiap generasi muda. Dengan keinginan, usaha dan dorongan yang terus-menerus, diharapkan pada diri setiap pemuda akan tumbuh jiwa kewirausahaanya. Jiwa berwirausaha bisa ditumbuhkan dalam setiap diri individu yang mau belajar, mencoba, dan berusaha dengan sungguh-sungguh. Berwirausaha bukan hanya diteorikan, tetapi harus dipraktikkan secara nyata dalam kegiatan sehari-hari. Dalam mengembangkan semangat kewirausahaan perlu memiliki sikap inovatif, kreatif dan bekerja efektif dan efisien. Hal ini dapat sebagai faktor pendorong terwujudnya keberhasilan bagi seorang wirausaha. Makalah ini akan membahas tentang sikap dan kepribadian kewirausahaan kreatif dan inovatif. Rumusan Masalah Bagaimana Mengembangkan Kemampuan Inovatif? Bagaimana Mengembangkan Kreativitas? Tujuan Untuk mengetahui cara mengembangkan kemampuan inovatif. Untuk mengetahui cara mengembangka...

BAB I PENDAHULUAN LATAR BELAKANG Pada dasarnya kegiatan manajemen telah ada sejak beribu tahun yang lalu, sejak adanya pembangunan piramida di Arab maka sudah ada penerapan manajemen disana. Pada era modern ini manajeman banyak diterapkan dalam perusahaan-perusahaan formal maupun non formal. Tanpa adanya manajemen dalam sebuah kegiatan terutama dalam sebuah perusahaan maka bisa mengakibatkan keracuan serta tidak adanya tatanan yang pasti dalam menjalankan usaha. Dalam manajemen pipinannya disebut manajer namun sebenarnya manjer beda dengan pemimpin, pemimpin dapat memimpin dalam suatu perusahaan formal maupun non formal, sedangkan manajer hanya memimpin dalam perusahaan formal. Dalam menjalankan kemampuan manajerialnya seorang manajer harus memiliki beberapa keterampilan serta harus dapat melaksanakan dan menyelesaikan fungsi-fungsi manajemen. Untuk mengetahui macam keterampilan dan fungsi-fungsi manajemen maka akan kita bahas dalam bab pembahasan. RUMUSAN MASALAH Apa yang dimak...